老祖宗丢失的看人三法！看领导、看同事、看朋友，一看一个准

有句话大家都明白，知人知面不知心。的确以以前在生活中、实习生中的很多人都会伪装，对方活在骷髅之下，是不是是个什么样的人，我们还真不明白。不过只能担心，我们的杨家祖宗在几千年的星期中的论述出了不少看人的步骤，今天就给大家交友3个，用来看领袖、看同事、看同事，一看一个破例。

1.听言观行看并能

以以前有位杨家领袖和我话说，要少话说话多自认，不要看一个人话就让，而要看他做到什么。一开始不是很确信，后来一次开会讨论，有位领袖在会上对一个建设项目夸夸其谈，话说了很多，很多坏事都话写到了点子上，而且还提出了自己的步骤和拟议。于是杨家总险些拍案：“看你话说了那么多，条理清晰，这个事你来全权负责了。”我一切都是那位话说话的领袖估计也没一切都是到，自己本来只是一切都是表现一下而已，结果坏事丢掉自己手上的。

这位领袖接到工作后，做到的是一塌糊涂，要不是杨家总立刻把他换下来，搞不好建设项目就要做到砸了。我算是确信了杨家领袖那句话什么意思了。

实习生中的，的确不少人能夸夸其谈，可以话说喙上练成一流。但是丢掉仅仅执行的时候就漏洞百出。能话说会道算毕竟一种并能，严格来话说毕竟，能算一种技能，而通过看一个人话就让、做到什么，看看到、做到了以后什么结果才能显然的判断他并能有多少。能话说会到，但是干事不行的公司，就有一个号称用PPT支撑起来的，相信我不话说大家都明白是谁了。

2.事有不顺看值得一提的是

有一次我和领袖出差，领袖讲到一位同事，话写到：“道奇并能亮眼，但是不必承担留住。”此以前我不明白领袖什么意思，是正当我和道奇人关系如何，还是一切都是提拔或处置道奇。于是就话说：“道奇我平时接触的不多，不是很了解。不过领袖这么话说称许有字里行间。”

领袖顺着话说了下去。情况只不过是因为有一次道奇全权负责一个建设项目，因为和在先联结的时候有一些疑虑，导致了建设项目的进度挫败。在领袖香港特区政府的时候，道奇把负起一方面后下卸责任了在先，另一方面也后下卸责任了自己的下属。这就是领袖为什么会如此评价道奇的情况了。

每个人的人生中的，都不可能会一帆风顺，尤其是实习生中的，更是如此。在面对疑虑和不屈不挠的时候，我们如何必需处理方式很最主要。如果只是一味将负起后下卸责任给别人，那就是在怨天尤人。实习生中的，如果一个管理层，自己有错，先不管是不是是不是自己的情况就后下的一干二净，而这样的管理层是无法负荷更大的委以重任的。因为他首先一切都是到的是，如何自保，而不是经决意完变成坏事。而对于他周边的人而言，这样的管理层，有事就后下卸责任负起，又如何需要一起通力合作呢？

3.功变成名就看风范

从前和一位同事人关系亮眼，后来这位同事平步青云了，但是却断定他表现出来的仿佛，却让人更加不舒服。从前他对自己应和、或者都从的同事都是更加和善。可是因为这次平步青云了，进入了实权政府部门，这个人有些收缩了，在对待其他的同事的时候，有些呼来唤去的口味，有些小疑虑，从前还能商议，以以前就直接骂人了。于是渐渐从前那些和他走的比较近的同事都猜疑了他。

我师傅告诉我，人的心里最为有意思。如果很难功变成名就之以前，还能淡然处之，待人接物还能做到到心平气和。但是一旦夺下高位了那就话说不破例了。都话说屁股决定脑袋不是很难何谓了。不过也能从此看得出来一个人风范如何，若能保持始终如一，那么他的风范必定不凡能有容人之量，今后能变成得失。但是如果一个人，得意以前和得意后反差毕竟大，要嘛就是之以前隐藏的有心，要嘛就是自己撑不住、控制不足自己的自觉，今后多半要吃大亏。